走访五地深调研 访企拓岗助就业——学前教育一系多区域开展实习检查暨行业调研专项行动

　　为精准研判学前教育行业发展趋势，全面核查学生校外实习实况，深度对接用人单位人才需求，深化产教融合、拓宽就业渠道，持续优化专业人才培养方案，近期，我校学前教育一系组建多支调研队伍，分赴德州、济南、临沂、泰安、潍坊五大区域，集中开展实习检查、行业走访、访企拓岗系列专项工作。调研团队深入各地公办幼儿园、普惠民办园、托幼一体化机构、少儿艺术培训机构、校外托管中心，并对接各地教育主管部门、妇幼保健机构，通过实地巡查、座谈交流、师生访谈、政策问询等多种形式，全方位摸清行业现状、岗位标准与就业形势。

　　实地查岗，实习风貌获认可

　　每到一处，调研团队首先实地巡查实习点位，核查23级学前教育专业学生在岗状态。全体实习生严守单位规章制度，在岗履职规范有序，工作认真踏实、积极主动，熟练参与幼儿生活照料、教学辅助、班级管理、家园沟通等各项工作，能够将专业知识与岗位实践结合紧密，良好的综合素养得到各用人单位充分肯定。

　　走访调研，摸清行业用工态势

　　在园所与机构走访中，团队详细了解其运营模式、师资供需及用人标准。受新生儿数量下降、生源外流等影响，学前教育行业普遍呈现公办编制收紧、整体师资饱和的态势，传统全职岗位有所缩减。其中潍坊幼儿园用工存在明显季节性，清明过后短期缺口较大，九月新生入园阶段人员则趋于富余；临沂、德州、泰安等地小型民办园逐步整合关停，生源向城区优质园所集中。用人单位选人不再唯学历，更看重从业者责任心、抗压能力、沟通能力，同时要求熟练运用幼儿发展心理学知识，托育照护、特教基础干预、特色课程教学等技能也成为岗位重要考核内容。

　　拓展赛道，挖掘多元就业空间

　　本次行动同步推进访企拓岗工作，重点走访校外托管机构、少儿艺术培训学校等延伸教育领域。此类机构运营成熟、岗位稳定，可承接低年级课业辅导、课后活动组织、艺术教学等工作，与学前教育专业培养方向高度契合，为毕业生开辟就业新路径。

　　对接主管部门，解读行业政策导向

　　团队对接各地教体局学前科、妇幼保健院等主管部门，深入掌握区域行业政策与发展痛点。多地明确未来数年将缩减甚至暂停学前在编教师招聘，专科生考编门槛持续抬高。目前全域全面推行托幼一体化办学，但托育市场整体遇冷，多家机构因招生困难面临停运；普特融合、自主游戏、幼儿体能训练等成为当下行业重点发展方向。主管部门也结合实际，在课程设置、技能培养、证书考取等方面给出了专业建议。

　　总结谋划，锚定后续发展方向

　　此次跨区域专项调研，整合实习检查、行业调研、访企拓岗、校地对接多项工作，全面掌握了五地学前教育及相关产业的发展现状与人才需求，进一步夯实了校企、校地合作基础。

　　下一步，学前教育一系将系统梳理调研成果，吸纳各方意见建议，动态优化人才培养方案与课程体系，针对性强化学生核心技能训练。同时加强就业引导，帮助学生树立多元就业观念，持续深化校企合作，打通“专业培养—实践锻炼—高质量就业”全链条，全力为区域学前教育行业输送高素质技术技能人才。